退役不褪色 永远跟党走丨 山东城开远大公司召开退役军人“八一”建军节座谈会


为庆祝中国人民解放军建军95周年,7月29日,山东城开远大公司召开退役军人“八一”建军节座谈会。公司党支部书记、董事长张巍主持,20余名退役军人参加。

 

为庆祝中国人民解放军建军95周年,7月29日,山东城开远大公司召开退役军人“八一”建军节座谈会。公司党支部书记、董事长张巍主持,20余名退役军人参加。

 

城开远大

 

座谈会上,与会人员共同观看了纪录片《榜样的力量 美丽退役军人——陈卫华》,深刻认识到军人转业后的使命担当和在岗位中肩负的重大责任,纷纷表示将倍加珍惜工作机会,紧跟公司发展大局的风向标,与时俱进、担当作为。

 

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随后,以“我一年的变化”为主题,与会人员分别介绍继上一年度座谈会后,自身在岗位技能、学历提升、思想动态等方面的进步,并结合工作和生活实际,从公司生产经营、降本增效、职工关怀、完善各项操作流程等多方面积极发表看法和建议,同时开展“严守纪律规矩  弘扬军人作风”签名承诺活动。

 

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张巍逐一聆听交流,对退役军人的队伍稳定和持续向好发展表示欣慰和由衷地感谢。他指出,一年多以来,公司认真贯彻临沂城投集团三项制度改革和“七个一百”人才培养战略,通过评聘、选聘、竞聘等方式为员工提供多条晋升通道。其中,退役军人团队年内考取职业技能证书3人次,实现学历提升7人,评定为星级工匠1人,并有1人在满足岗位任职条件的基础上顺利实现竞聘上岗。

 

会议强调,公司在鼓励大家在保有退伍军人荣誉感的同时,也要增强岗位责任感、事业使命感和企业归属感。要时刻将学习深造、技能提升作为头号任务,熟练掌握各岗位工作特点,在干精干好的前提下进一步落实好公司星匠评比、自主评价等人才培养战略;同时,要抓住内部选聘、竞争上岗等机会,勇于尝试、提升自我,贯彻公司“发掘人才、任用人才、提拔人才”导向,不断融入与现代企业制度相适应的人才培养体系。

 

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退役军人们对公司一直以来在工作和生活上的关心关怀表示感谢,并承诺将以此次座谈会为新起点,在集团“转作风、重实干”作风建设年的引领下,在各自工作岗位上继续发扬政治坚定、吃苦耐劳、勇于奉献的优秀品质,严守纪律规矩,弘扬军人作风,再谱铿锵赞歌,推动公司高质量发展登上新台阶。